公共管理学以政府和其他公共部门对公共事务的管理为核心,突破传统公共行政学的学科界线,把当代经济学、管理学、政策分析、政治学和社会学等学科的相关理论和方法融合到公共管理的研究之中,而形成的一门科际整合的应用性学科。新疆开放大学2022年秋《公共管理学》(本科)随堂测试单选题及答案由学赛网为您提供整理,仅供参考。注:本试卷为随堂测试1~24单选题合集。
A.20世纪80年代
B.20世纪70年代
C.20世纪60年代
D.20世纪50年代
A.现代经济学
B.公共行政学
C.管理学
D.政治学
A.17世纪末18世纪初
B.18世纪末19世纪初
C.19世纪末20世纪初
D.20世纪末21世纪初
A.管理学
B.政治学
C.行政学
D.经济学
A.政府失灵
B.市场失灵
C.信息失灵
D.行政失灵
A.主体
B.客体
C.工具
D.手段
A.行政权
B.公平权
C.自治权
D.平等权
A.英国
B.中国
C.美国
D.法国
A.执行者
B.组织者
C.教育者
D.平衡者
A.公共权力
B.公共行政
C.公共利益
D.公共组织
A.利益选择性
B.公共性
C.权威约束性
D.动态稳定性
A.组织的管理
B.社会的管理
C.政府的管理
D.单位的管理
A.直接主体
B.间接主体
C.直接客体
D.间接客体
A.发现
B.解决
C.过程
D.结果
A.经济
B.环境
C.体制
D.政治
A.政策研究
B.政策评估
C.政策规划
D.政策执行
A.事前评估
B.后期评估
C.事后评估
D.终期评估
B.组织形式
C.内容
D.评估结果
A.政府
B.国企
C.社区
D.事业单位
B.公共部门
C.公共组织
D.管理部门
A.自然环境
B.经济环境
C.社会环境
D.人文环境
A.垂直领导
B.水平领导
C.层级领导
D.直线领导
A.外延
B.内涵
C.组织结构
D.人
A.创新性
B.革新性
C.改革性
D.创造性
B.财政收入
C.经济发展
D.公共利益
A.人
B.政府
D.企业
A.职务分析
B.职业分析
C.就业分析
D.职位分析
A.人力资源招聘规划
B.人力资源补充规划
C.人力资源晋升规划
D.人力资源需求规划
A.1986
B.1987
C.1988
D.1989
A.三
B.四
C.五
D.六
A.宏观
B.微观
C.经济
D.财政
A.公共预算
B.国家预算
C.公共财政
D.国家财政
A.政府信息系统
B.国家信息系统
C.行政信息系统
D.公共管理信息系统
A.国家
B.社会
C.政府
D.人民
A.政治信息
B.政府信息
C.军事信息
D.文化信息
A.了解权
B.平等权
C.参与权
D.知情权
A.动态管理
B.系统管理
C.战略管理
D.政府管理
A.绩效辅导
B.绩效指标
C.绩效考核
D.绩效结果
A.评估指标
B.评估计划
C.评估方法
D.评估内容
A.领导
B.专业技术人员
C.专家
D.荣誉公民
A.服务
B.制度
C.政策
D.法律
A.排他性
B.垄断性
C.公共性
D.公益性
A.监督功能
B.导向功能
C.规范功能
D.凝聚功能
A.公共服务
B.公共目标
C.公共政策
A.人民代表大会
B.社会团体
C.公民
D.专业机构
A.政府控制机制
B.行政控制机制
C.立法控制
D.司法控制机制