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[主观题]

平衡计分卡方法关注了以下领域,除了()。A.财务B.顾客C.内部过程D.公司治理

平衡计分卡方法关注了以下领域,除了()。

A.财务

B.顾客

C.内部过程

D.公司治理

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更多“平衡计分卡方法关注了以下领域,除了()。A.财务B.顾客C.内部过程D.公司治理”相关的问题

第1题

通过财务、顾客、内部过程、学习和成长等方面综合考察管理绩效,这种控制方法是()

A.平衡计分卡

B.计划评审技术

C.预算

D.管理审核

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第2题

公司为每一项产品都设定了开发周期属于平衡计分卡中的()。

A.顾客角度

B.财务角度

C.内部流程角度

D.创新与学习角度

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第3题

平衡计分卡是从()关注企业的绩效。a.财务和顾客二个角度b.财务、顾客、内部流程、员工学习和成长
平衡计分卡是从()关注企业的绩效。

a.财务和顾客二个角度

b.财务、顾客、内部流程、员工学习和成长四个角度

c.财务、顾客和内部流程三个角度

d.财务、顾客、员工学习和成长三个角度

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第4题

平衡计分卡法设置了()几个绩效指标。

A.财务层面

B.顾客层面

C.内部流程层面

D.学习与成长

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第5题

最初的平衡计分卡是由四套指标所构成的一个体系,其中不包括()。

A.顾客

B. 财务

C. 内部过程

D. 愿景和战略

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第6题

从财务、内部运营过程、顾客、学习与成长四个方面评价绩效的方法,被称作()。

A.关键绩效指标法

B. 行为错定等级评价法

C. 评价中心法

D. 平衡计分卡法

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第7题

平衡计分卡的平衡包括以下方面()。

A.财务和非财务

B.结果和驱动

C.内部和外部

D.长期和短期

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第8题

新产品开发属于平衡计分卡中的()。

A.顾客角度

B.财务角度

C.内部流程角度

D.创新与学习角度

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第9题

平衡计分卡中()辨认或创造出能够持续的增加顾客和股东价值的关键流程。

A、学习和成长纬度

B、财务纬度

C、客户纬度

D、内部流程纬度

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