更多“退到、早退按单位制处理,以钟为一个单位,2个单位为半日的缺勤,扣发工资()”相关的问题
第2题
员工无故迟到/早退30-钟的,按旷工半天处理()
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第3题
迟到/早退超过钟(含)以上,按旷工半天处理()
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第4题
迟到、早退钟(含)以上、2小时以内,按缺勤2小时处理()
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第5题
迟到(早退)钟以上1小时(含)以内,按旷工半天处理()
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第6题
月累计迟到/早退在钟以上,按旷工1天处理()
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第7题
员工单次迟到、早退钟以内,按每分钟扣绩效奖金5元进行提醒;迟到、早退钟(含)以上4小时以内,按旷工半天处理,当天迟到、早退超过4小时,按旷工1天处理()
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第8题
迟到/早退的处罚规定:迟到钟以上按旷工半天处理()
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第9题
不准迟到或早退。无正当理由超过上班时间钟以上者,按旷工半天处理。迟到或早退累计3次,按旷工一天处理()
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第10题
员工迟到、早退钟(不含)至4小时按缺勤半天处理,扣半天日工资()
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