更多“所罗门培训评估模型包括几个层次()。”相关的问题
第1题
一般来说,培训评估的项目设置分为()。
A.反应层次
B.学习效果
C.行为层次
D.结果层次
E.目标层次
点击查看答案
第2题
柯克帕屈克培训效果评估模型中,培训效果测定层次中最低层次的是()
A.学习层次
B.反应层次
C.行为层次
D.结果层次
点击查看答案
第4题
培训效果测定的四个层次是反应层次、行为层次、学习层次和()。
点击查看答案
第5题
在柯克帕屈克评估模型各层次中,测量参与学习的人实际掌握的知识的层次是()
A.学习者反应层次
B.知识迁移层次
C.行为迁移层次
D.组织成效层次
点击查看答案
第6题
柯氏培训评估模式的第一个层次是()。
A.学员反应
B.学习的效果
C.行为改变
D.产生的效果
点击查看答案
第7题
柯氏培训评估模式的第二个层次是()。
A.学员反应
B.学习的效果
C.行为改变
D.产生的效果
点击查看答案
第8题
行为迁移层次是柯克帕屈克提出的评估层次模型的()
点击查看答案