题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
人力资源管理功能中的“育才”是指配置功能和激励功能,要做到人职匹配、适人适岗,在工作过程中不断激励员工,最大限度地发挥企业人力资源的作用,为企业的价值创造做出贡献。()
答案
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第3题
在人力资源管理实践中,()是管理者希望达到的最好的状态
A.人岗匹配
B.人事匹配
C.人与团队匹配
第8题
A.人与企业战略的匹配
B.人与人的匹配
C.人与组织的匹配
D.岗位与岗位之间的匹配